Esta semana hemos conocido que nuestra empresa ha sido catalogada por LinkedIn como la 5ª mejor empresa de menos de 5.000 trabajadores para desarrollar nuestra carrera profesional, en base a los siguientes parámetros: El año pasado, estos mismos parámetros nos situaron en el 1er puesto y nunca hasta ahora una bajada de 4 puestos había…
«Ahora Ibercaja» – Iniciativa 11: Liderazgo y Talento
Entre las 13 iniciativas que nuestro CEO quiere cumplir dentro del Plan Estratégico 2026 existe una de ellas, la 11, en la que se encuentra con un duro escollo que superar: Ibercaja tiene serios problemas para atraer talento por una principal razón: su retribución a la plantilla está por debajo del resto de opciones que…
IRPF 2024 – Tu cuota te da más
Se acerca la declaración de la la Renta 2024 y una de las pocas partidas que admiten deducción es la cuota sindical. ¡No lo olvides!
Declaración de honorabilidad. Firma sí, firma no.
En respuesta a las numerosas preguntas recibidas desde que salió publicada en Información Diaria la obligación de acreditar la honorabilidad de cada empleado/a de la plantilla para la prevención de blanqueo de capitales y distribución de seguros, hemos realizado diversas consultas a nuestra Asesoría Jurídica. La que consideramos más apremiante es determinar las posibles consecuencias para…
Tu seguridad es lo primero – Dana Consultas
CCOO quiere poner en el día de hoy el foco en las personas afectadas por la Dana y agradecer todo el trabajo que están prestando los servicios de atención y de emergencia para garantizar la seguridad y el bienestar de la ciudadanía. CCOO lamenta profundamente las pérdidas humanas, espera que la situación se vaya restableciendo…
Jueves víspera de festivo
. Desde CCOO creemos que es un riesgo agravado trabajar las tardes de jueves en víspera de festivo. En esta ocasión a la masificación por el tráfico en las operaciones salida de sendos puentes, se une la alerta meteorológica por la DANA.
Reunión préstamos empleados
En la reunión del pasado viernes 5/7/2024 trasladamos a la empresa las cuatro cuestiones básicas relacionadas a continuación, que consideramos indispensables mantener en la negociación: El Área de Personas nos planteó un acuerdo con cláusulas rocambolescas, como que un empleado o empleada deba comprometerse ante notario a “formar una pareja de hecho”. para «esquivar» la LCCI. y así poder establecer un suelo…
ABOCADOS AL CONFLICTO
OTRA FALTA DE RESPETO A LA PLANTILLA
La respuesta del CEO a las reclamaciones que venimos haciendo toda la representación sindical, ha sido emplazarnos a una reunión con los responsables del Área de Personas, celebrada el martes 19/09/23 a las 13:00 horas. El único avance positivo de la misma, es que toda la representación sindical hemos decidido publicar este comunicado conjunto. Una…
Salario o Conflicto – Beneficios Récord
El incremento de salarios de las cúpulas bancarias y la previsión de beneficios récord en 2022 siguen marcando las exigencias de CCOO POR EL PODER ADQUISITIVO DE LAS PLANTILLAS DEL SECTOR FINANCIERO El pasado jueves 19 la EBA (Autoridad Bancaria Europea) publicó su Informe de altos ingresos en el sector financiero, reflejando que en 2021…