CCOO Ibercaja hemos vuelto a salir a las calles porque conseguir unos beneficios récord (294 MM, un 8.7% más que el periodo anterior) no pueden ser a costa de nuestra salud! Además, desde CCOO Ibercaja reclamamos abrir ya las negociaciones, sobre las cosas que importan a la plantilla: Salario fijo y consolidación de una paga…
¿Cuántos planes se han esfumado porque «me quedo un rato más y saco temas»? ¿Cuántos momentos importantes has perdido porque “me quedo, que no llego a los objetivos”? ¿Te sientes identificad@? El reciente estudio publicado por el Gabinete Económico Confederal de CCOO («El abuso de las horas extra no pagadas en España») demuestra con datos…
Tal y como trasladamos con motivo del 15 de agosto, no solo reclamamos el reconocimiento del derecho sino aplicación con efectos retroactivos de un año. Si te lo perdiste, puedes acceder a nuestro video aquí: Sábados festivos y derecho al descanso
CCOO exige a las Patronales la apertura de los Observatorios en septiembre para abordar los problemas del Sector Financiero. Tras la escalada de actuaciones y movilizaciones lanzada por CCOO a inicios de mayo, incluyendo el cuestionario sectorial con 46.235 respuestas, el documento reivindicativo “La Voz de las Plantillas” y las concentraciones masivas del 3J, desde…
Desde CCOO hemos reclamado la aplicación de las sentencias que permiten compensar los sábados festivos. En breve se despejará las dudas sobre su implantación.
En la reunión de la Comisión Paritaria de CECA hemos abordado las actuaciones sectoriales promovidas por CCOO en materia de retribución variable, incentivos y salud laboral. Respecto a la retribución variable, la patronal CECA mantiene que no se trata de una materia de ámbito del convenio colectivo y considera que debe abordarse en cada entidad.…
El pasado 13 de febrero CCOO tomó la iniciativa reclamando a las Patronales del sector financiero la compensación en descanso de los sábados que coincidan con festivos, en base a la Sentencia del Tribunal Supremo del 30/04/25, de forma previa a la interposición de conflicto colectivo. Para ello, llevamos esta reivindicación a las Comisiones paritarias…
