En nuestras organizaciones se habla mucho de productividad, eficiencia y resultados. Sin embargo, lo que vemos habitualmente es que la carga de trabajo aumenta cada vez más. Primero una tarea más, luego otra responsabilidad, cada vez menos recursos, escasez de plantilla… Y entonces se normaliza trabajar bajo presión constante disfrazándola de “objetivos ambiciosos”. Y cuando…
Pasadas las fechas navideñas de amor, paz, buenos deseos y la actualización salarial para UNA PARTE de la plantilla, en CCOO seguimos en desacuerdo total con la forma y fondo de la misma. Si el área de Personas piensa que las aguas ya se han calmado tras la tempestad, es que sus delegados/as deben seguir…
En CCOO necesitábamos digerir la decepcionante presentación que ayer a última hora realizó la dirección de Personas. Asistimos a una especie de sorteo de Navidad anticipado en el que las bolas con los premios no estaban en el bombo. Solo metieron alguna “pedrea”, ya que los premios se los repartieron ya… y el resto terminó…
Además de las ventajas y beneficios que la afiliación a CCOO te da, y que puedes consultar en la web descuentos.ccoo.es, hoy te informamos de una promoción de viviendas que va a desarrollar la Cooperativa VALLE DEL EBRO, denominada MIRADOR AL SUR II, sobre la que la afiliación tiene preferencia de reserva, y cuyos detalles…
Diciembre de 2022. Unos intrépidos sindicalistas de CCOO realizan una propuesta trabajada durante meses sobre renting para la Plantilla, a la Dirección del Área de Personas y a la Dirección del Grupo Financiero. Y la respuesta del Director de Personas ese mismo día, confirmando que se pusieron manos a la obra. Una iniciativa en la…
Los viejos del lugar recordarán el lanzamiento de la Banca Personal; lanzamiento que vino acompañado por formación de calidad, una imagen propia, un proceso de homologación exigente y por la definición de una carrera profesional que, al menos en aquel momento, era atractiva y motivadora. En un mercado financiero atomizado, con una competencia atroz, la…
El Portal Somos vuelve con su autobombo, publicitando que Ibercaja ha obtenido excelentes resultados en los test de estrés de la EBA, los mejores del sector. En el peor escenario proyectado, Ibercaja perdería 140 puntos básicos de CETI Fully Loaded, frente a los 304 de media del Sector. Esta envidiable situación se debe, sobre todo,…
Llegó el momento de reducir la jornada laboral
La parte más IMPORTANTE en Banca son las personas que la forman. #Imprescindibles
